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为深入践行习近平法治思想，全面落实法治政府建设各项部署要求，区住建委紧扣“法治住建、规范履职、为民服务”核心定位，推动法治建设与住建业务深度融合、互促共进，以法治之力护航城市建设高质量发展，现将有关工作情况报告如下：

一、工作成效

（一）健全组织保障体系，筑牢法治建设根基

?一是强化统筹引领。成立由委主要领导任组长、分管领导任副组长、各科室负责人为成员的法治建设工作领导小组，建立“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各部门协同抓”的工作格局，形成上下联动、齐抓共管的工作合力。二是严把法治审核。聘请专业律师担任法律顾问，建立重大项目审批、合同签订等涉法事务前置审核机制，全年出具法律意见书255份，确保行政决策合法合规。三是规范执法队伍。严格执行行政执法人员持证上岗、亮证执法制度，及时注销调离人员执法证件2名，组织34名工作人员参加执法资格考试并全部通过，现有在岗持证执法人员34名，执法队伍专业化水平持续提升。

???（二）深化普法教育实践，赋能法治素养提升

???一是夯实内部学法基础。制定年度普法责任清单和学习计划，通过党委理论学习中心组、支部“三会一课”等载体常态化开展习近平法治思想、《反有组织犯罪法》等法治学习，全年党委理论中心组集中学法11次，各职能部门开展专业法规学习45次，支部组织法治知识学习8次，36名国家工作人员完成网上学法用法考试，通过率达100%。二是创新普法宣传形式。在大体量建筑工地设立VR安全综合体验中心，通过模拟坠物撞击、高空坠落等危险场景，增强农民工安全法治意识；打造“执法+服务+普法”一体化模式，组织街镇建管人员、建筑企业管理人员开展《建筑法》等法规培训240余人次，实现行业管理人员普法全覆盖；通过案例复盘、优差案对比学习等方式，提升执法人员法治素养。三是践行普法为民宗旨。全年主动公开政务信息130件，办理中国足彩网：188件，高质量办结市区两级人大建议、政协提案24件，自觉接受社会监督。聚焦民生需求，办理商品房销售许可6.86万平方米，推进官易里、欣迁里等5个小区15.2万平方米老旧小区改造，完成15部老旧电梯更新改造，让群众在法治保障中共享发展成果。

???（三）校准行政执法标尺，提升依法行政质效

???一是严格执法制度落实。全面推行行政执法公示、全过程记录、重大执法决定法制审核“三项制度”，全年对109个在建项目开展质量安全、文明施工检查，督促整改安全隐患444项，作出行政处罚68件，罚金158.5万元，所有执法结果均按规定公开，确保执法权在阳光下运行。二是聚焦民生重点发力。落实“保交楼”政策，对梅江壹号院项目实行预售资金封闭管理，监管总额6493万元，申请保交楼资金7325万元，计划年底前完成二期206户住宅竣工备案；保障中低收入家庭住房需求，276户家庭完成公租房登记选房；高质量推进香海道、锦明道4条道路和民和道污水泵站等3个排水设施民心工程建设，以法治手段破解民生难题。三是优化法治化营商环境。深化工程建设项目审批制度改革，推行“清单制+告知承诺制”，对建筑面积小于5000平方米的新建扩建项目及小于1000平方米的改造项目取消施工图审查，将消防验收时限由21个工作日压缩至7个工作日，累计开展现场服务110余次，实现“审批做减法、服务做加法”。四是高效化解矛盾纠纷。建立“信访+热线+复议+诉讼”多元解纷机制，全年处理各级转办信访事项912件、12345便民热线诉求8500件，做到“件件有回复、事事有回音”；办理行政复议案件17件、行政诉讼案件4件，行政争议化解率和群众满意率持续提升。

二、存在的问题

（一）普法长效机制不够完善。部分科室仍存在“重业务、轻普法”倾向，普法工作与业务工作融合不够紧密，针对不同群体的精准普法举措不足。究其原因，主要是对普法工作的“助推器”作用认知不到位，未能充分认识到法治宣传对规范执法、防范风险的重要意义，普法责任落实不够有力。

???（二）农民工普法实效有待提升。?建筑工地农民工流动性大、年龄结构偏老、文化层次偏低，传统普法方式接受度不高，导致安全生产法治教育效果与工程质量安全要求存在差距。深层原因在于建筑领域农民工报酬保障、保险覆盖等机制不够健全，工作生活环境有待改善，难以吸引年轻高素质劳动力加入，增加了普法工作难度。

???（三）法治思维运用不够充分。部分干部职工仍存在重政令轻法规、重经验轻规范、重感情轻执法的现象，运用法治思维和法治方式深化改革、化解矛盾、推动工作的能力有待提升。核心原因是法治教育培训的针对性和实效性不足，理论学习与实践应用结合不够紧密，法治理念尚未完全内化为工作习惯。

三、下一步工作举措

（一）深化执法规范化建设。严格落实行政执法“三项制度”，细化执法流程和裁量基准，杜绝“同案不同罚”现象。建立“风险+信用”分级分类监管机制，对信用优良企业实行“无事不扰”，对问题集中企业强化精准监管，实现执法既有力度又有温度。

（二）构建多元监督体系。持续推进政务公开标准化、规范化，全面公开执法事项、流程和结果。认真办理人大代表建议、政协提案，主动接受司法、审计和社会舆论监督。创新法治建设成效展示方式，让群众直观了解法治住建建设成果，拓宽监督途径。

（三）打造精准普法格局。完善“谁执法谁普法”责任制，将普法融入项目审批、执法检查、矛盾化解全过程。针对农民工群体特点，开设“流动法治课堂”，利用班前会、施工间隙开展“短平快”普法，通过案例解读、有奖问答、线上短视频等通俗易懂的形式，增强普法实效。

（四）加强法治人才队伍建设。建立法治人才培养机制，将具有法律专业背景或法律职业资格的人员充实到执法和普法一线。每年组织不少于60学时的执法培训，重点提升调查取证、矛盾化解等实操能力。

（五）提升法治实践应用能力。常态化开展习近平法治思想专题学习，通过典型案例剖析、法治实务培训等方式，引导干部职工养成“办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法”的思维习惯。建立法治建设与业务工作同部署、同推进机制，推动法治思维深度融入城市更新、住房保障等行业监管各项工作，以高质量法治建设护航住建事业高质量发展。